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<blockquote data-quote="Dimaraz" data-source="post: 380886" data-attributes="member: 46111"><p>???</p><p></p><p>Spiega:</p><p></p><p></p><p></p><p>fino ad un massimo di 100 Euro...quindi, premesso che non viene citato il criterio, s'intuisce che la somma non è fissa (una tantum anche con 1 solo giorno lavorato)...ma deve seguire una proporzionalità.</p><p></p><p>Se poi vale quanto spieghi:</p><p></p><p>è evidente che si dovrà determinare la base di confronto che produce i teorici 100 Euro massimi.</p><p></p><p>Se fai 100/5...si ha il paradosso che più giorni lavori meno prenderesti.</p><p></p><p>Ps.</p><p>A che titolo tale "premio"? Quale categoria/contratto di lavoro?</p></blockquote><p></p>
[QUOTE="Dimaraz, post: 380886, member: 46111"] ??? Spiega: fino ad un massimo di 100 Euro...quindi, premesso che non viene citato il criterio, s'intuisce che la somma non è fissa (una tantum anche con 1 solo giorno lavorato)...ma deve seguire una proporzionalità. Se poi vale quanto spieghi: è evidente che si dovrà determinare la base di confronto che produce i teorici 100 Euro massimi. Se fai 100/5...si ha il paradosso che più giorni lavori meno prenderesti. Ps. A che titolo tale "premio"? Quale categoria/contratto di lavoro? [/QUOTE]
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